宇宙的執念盡頭是編制，編制的國外公正盡頭是公務(wu)員(yuan)——這個“鐵(tie)律”在人口大國(guo)印(yin)度(du)也(ye)成(cheng)立(li)。號稱難度(du)世界第一的也(ye)有印(yin)度(du)印(yin)度(du)公務(wu)員(yuan)考(kao)試（CSE）目前仍未(wei)公布最(zui)終結果，但從(cong)往(wang)年報名(ming)、熱考(kao)人錄取等環節看得出(chu)，年輕考(kao)公正在成(cheng)為(wei)印(yin)度(du)年輕人的執(zhi)(zhi)念執(zhi)(zhi)念。

有人統計過，想要通過全部考試，年輕光是執念答(da)題時間(jian)就超過30個小時

印度考公有多難？

2021年大約有97萬(wan)印度人(ren)申請參加公(gong)務員考試(shi)，爭奪(duo)最(zui)終的712個空(kong)缺職位。到了2022年，考生(sheng)多達113萬(wan)名(ming)，最(zui)終只有933人(ren)成功(gong)上(shang)岸——錄取率(lv)低(di)于千分之一，可以說(shuo)是真正的千軍萬(wan)馬過(guo)獨(du)木橋。

考(kao)(kao)試(shi)(shi)內容和流程也非(fei)常(chang)考(kao)(kao)驗人。據悉，印度國考(kao)(kao)共分(fen)三(san)輪，貫(guan)穿全(quan)年，有人統計過(guo)(guo)，想要通過(guo)(guo)全(quan)部考(kao)(kao)試(shi)(shi)，光是答題時間(jian)就超過(guo)(guo)30個小(xiao)時。

從考試流程來看，印度的公務員考(kao)試(shi)(shi)主要(yao)分三個階(jie)段：初試(shi)(shi)、主試(shi)(shi)和(he)面試(shi)(shi)。初試(shi)(shi)是測試(shi)(shi)考(kao)生的基(ji)本常識(shi)等，有兩(liang)場考(kao)試(shi)(shi)，考(kao)試(shi)(shi)內容都是客觀題，但(dan)內容卻(que)包羅(luo)萬象(xiang)，有歷史、地(di)理、生態、生物、藝術、文化、數(shu)學(xue)、分析能力、邏輯、統(tong)計、英語等多種(zhong)技能。也正因此(ci)，僅(jin)僅(jin)是初試(shi)(shi)就能卡掉一(yi)大半的人。

但(dan)這(zhe)遠沒(mei)有(you)結束，主(zhu)試更(geng)為復雜，一(yi)共分為9門，涉及(ji)的(de)(de)知(zhi)識綜合(he)能(neng)(neng)力和(he)要(yao)求(qiu)更(geng)高，不僅涉及(ji)自(zi)選的(de)(de)專業科目，還包括印度歷史和(he)文(wen)化、國際關系、公共治理(li)、經濟管理(li)、科學技(ji)術、道(dao)德文(wen)化修養等，還有(you)一(yi)門自(zi)選的(de)(de)印度語言資(zi)格(ge)考試。比如其中有(you)道(dao)題目，要(yao)求(qiu)考生對印度為滿足國家日益增(zeng)長的(de)(de)能(neng)(neng)源(yuan)需(xu)求(qiu)采取的(de)(de)做法進(jin)行評(ping)價，把這(zhe)一(yi)做法的(de)(de)成功之處與另外一(yi)個能(neng)(neng)源(yuan)需(xu)求(qiu)增(zeng)長最快的(de)(de)亞(ya)洲巨人的(de)(de)做法加以比較，但(dan)要(yao)求(qiu)考生回答這(zhe)道(dao)題時不得超過250個字。

通過(guo)主試(shi)后還有面(mian)試(shi)。面(mian)試(shi)分數加上筆試(shi)分數，便是最終的排(pai)名(ming)分數。整個(ge)考試(shi)歷時需(xu)要(yao)一年左右。

“國考”雖(sui)難(nan)，但每年(nian)仍有超(chao)過(guo)百萬印度人(ren)報名，甚至很多人(ren)是(shi)“一(yi)戰(zhan)(zhan)”“二戰(zhan)(zhan)”“三(san)戰(zhan)(zhan)”。如(ru)此前(qian)仆后(hou)繼，背后(hou)是(shi)印度人(ren)口壓力與體制(zhi)內(nei)的(de)福利。

印度正在成為世界第一人口大國

印(yin)度(du)(du)正(zheng)在(zai)成為(wei)(wei)(wei)世界第一(yi)人口(kou)大(da)國(guo)。根據聯(lian)合(he)國(guo)的(de)(de)(de)(de)(de)估(gu)算(suan)，2023年(nian)(nian)4月，印(yin)度(du)(du)總(zong)人口(kou)達(da)到(dao)了(le)14.25億(yi)人，預計(ji)到(dao)2050年(nian)(nian)突破16億(yi)。同時(shi)， 印(yin)度(du)(du)也是(shi)一(yi)個(ge)非(fei)常(chang)年(nian)(nian)輕的(de)(de)(de)(de)(de)國(guo)家(jia)。數據顯(xian)示，47%的(de)(de)(de)(de)(de)印(yin)度(du)(du)人在(zai)25歲以(yi)下。龐(pang)大(da)而年(nian)(nian)輕的(de)(de)(de)(de)(de)人口(kou)意味著需(xu)要更多的(de)(de)(de)(de)(de)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)崗位，但是(shi)，根據麥肯錫全球研究院2020年(nian)(nian)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)份報告，為(wei)(wei)(wei)了(le)跟(gen)上青年(nian)(nian)人口(kou)暴增的(de)(de)(de)(de)(de)步伐，印(yin)度(du)(du)需(xu)要在(zai)2030年(nian)(nian)前(qian)創(chuang)造(zao)至少9000萬個(ge)非(fei)農就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)新崗位。同時(shi)，這將(jiang)需(xu)要每年(nian)(nian)8%至8.5%的(de)(de)(de)(de)(de)GDP增長。這顯(xian)然是(shi)非(fei)常(chang)有難(nan)度(du)(du)的(de)(de)(de)(de)(de)。數據顯(xian)示，印(yin)度(du)(du)城市失業(ye)(ye)率(lv)為(wei)(wei)(wei)6.6% ，但是(shi)29歲以(yi)下的(de)(de)(de)(de)(de)勞(lao)動力中(zhong)有超過17% 的(de)(de)(de)(de)(de)人失業(ye)(ye)，其他人從事臨(lin)時(shi)工(gong)作。如果加入性別維度(du)(du)，女性的(de)(de)(de)(de)(de)勞(lao)動力參(can)與率(lv)僅約為(wei)(wei)(wei)33%。

這邊(bian)失業率極(ji)高，另一(yi)邊(bian)體制內的工作(zuo)福利(li)待遇(yu)則非(fei)常誘(you)人。

印度公務員(yuan)(yuan)專(zhuan)指在政(zheng)(zheng)(zheng)府(fu)中(zhong)(zhong)(zhong)具有(you)一定(ding)決策(ce)權的中(zhong)(zhong)(zhong)高級官員(yuan)(yuan)，整(zheng)個印度只有(you)7000名左(zuo)右公務員(yuan)(yuan)。而普通(tong)的低級別官員(yuan)(yuan)和辦事員(yuan)(yuan)只屬于政(zheng)(zheng)(zheng)府(fu)工作人員(yuan)(yuan)，不算公務員(yuan)(yuan)。也就(jiu)是說(shuo)，通(tong)過“國(guo)考”后，不是成為(wei)(wei)政(zheng)(zheng)(zheng)府(fu)辦事員(yuan)(yuan)，而是成為(wei)(wei)核心(xin)部門的管(guan)理人員(yuan)(yuan)。若在考試中(zhong)(zhong)(zhong)進入(ru)前五六十(shi)名，經兩年培訓就(jiu)可出任地(di)區行(xing)政(zheng)(zheng)(zheng)長官；若進入(ru)警(jing)察系統，職業起點是地(di)區警(jing)察局(ju)長。所以，只要(yao)能(neng)進入(ru)公務員(yuan)(yuan)的行(xing)列就(jiu)等于跨入(ru)了上流社會。

印度公(gong)務(wu)員不(bu)但社(she)會(hui)地位(wei)高，收入和待遇也(ye)相當(dang)可觀。公(gong)務(wu)員工(gong)(gong)(gong)資(zi)穩定且遠高于(yu)常人，一般(ban)新晉人員的工(gong)(gong)(gong)資(zi)從每個(ge)月12萬(wan)(wan)盧比（人民(min)幣約1萬(wan)(wan)元）到(dao)(dao)25萬(wan)(wan)元（人民(min)幣2萬(wan)(wan)多元）不(bu)等，隨著(zhu)工(gong)(gong)(gong)作年(nian)限的增加，薪水還會(hui)繼續(xu)增長。要知道，2021年(nian)印度全(quan)國平均工(gong)(gong)(gong)資(zi)還不(bu)到(dao)(dao)3.2萬(wan)(wan)盧比（2700多元人民(min)幣，大多數貧(pin)民(min)還到(dao)(dao)不(bu)了這個(ge)水平）。

此(ci)外，印度公務員還(huan)有諸如(ru)交通、通訊、子女上學等補貼。公務員每年還(huan)能(neng)享受國家(jia)法(fa)定(ding)假期外的帶薪假、醫療(liao)假等，算下來他們一(yi)年的假期能(neng)達到(dao)200天左右(you)。

所(suo)以(yi)，在這個(ge)(ge)1%的(de)人擁有全國一(yi)半以(yi)上的(de)財富，雖廢除種(zhong)姓之名還保留種(zhong)姓之制(zhi)的(de)國度，考(kao)公這條上升通道是普通人最為寶貴甚至是唯一(yi)一(yi)個(ge)(ge)改變命運(yun)的(de)機會。